令和４年10月1日から労働者協同組合法（令和2年法律第78号）が施行されており、法施行日から３年以内に限り、現に活動する企業組合または NPO 法人が、労働者協同組合に組織変更を行うことが認められています（法附則第４条）。
令和４年10月１日時点で、設立されていた企業組合または NPO 法人で、労働者協同組合への組織変更をご検討されている場合は、期限が令和７年９月30日となっていますので、ご留意願います。
なお、組織変更には、組織変更計画の作成、総会（企業組合）または社員総会（NPO法人）の議決による承認、関係者保護のための手続などが必要です。
詳細は、以下のサイトおよびリーフレットをご参照ください。
・労働者協同組合法の施行に伴う組織変更について（内閣府NPOホームページ）
https://www.npo-homepage.go.jp/news/sosikihenkou
・労働者協同組合の設立の流れ（厚生労働省ホームページ）
https://www.roukyouhou.mhlw.go.jp/howtobegin
・厚生労働省作成リーフレット
